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山西日报:山西会计人才队伍结构持续优化

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导读:记者从省财政厅获悉,“十三五”期间,山西省会计工作维护经济秩序的基础性、支撑性作用进一步显现,会计人才队伍不断壮大、结构持续优化,5年来,我省共有9.9万人通过初级会计资格考试,2.2万人通过中级会计资格考试,近80人入选“三晋英才”支持计划;每年约30万会计人员参加各级各类会计培训...



7月27日,记者从省财政厅获悉,“十三五”期间,山西省会计工作维护经济秩序的基础性、支撑性作用进一步显现,会计人才队伍不断壮大、结构持续优化。
 
5年来,我省共有9.9万人通过初级会计资格考试,2.2万人通过中级会计资格考试,1479人通过考评获得高级会计师资格,92人通过评审获得正高级会计师资格;先后培育三批共240名精通业务、善于管理、具有战略思维以及良好职业道德的高素质、复合型会计领军人才,近80人入选“三晋英才”支持计划;每年约30万会计人员参加各级各类会计培训,围绕“三基建设”,对全省两万余名财会干部进行了基本能力评测,取得良好效果。
 
省财政厅还成立管理会计专家工作室,搭建政产学研合作平台,全面开启管理会计入企服务工作,并选取省级6户国有大型企业为服务对象,形成17项高质量典型案例,结集出版发行《山西省管理会计入企服务案例集》。(记者任志霞)
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